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    為了進一步轉變干部職工工作作風，營造“守紀律、強執(zhí)行、積極主動、實事求是”的濃厚工作氛圍，自12月1日起，公路港集團將開展為期一個月的紀律作風教育整頓活動。

    紀律作風教育整頓活動分為三個階段。學習動員階段以組織學習《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等內容為重點，廣泛學習發(fā)動，造成聲勢，形成氛圍；監(jiān)督檢查階段，組成紀律作風教育整頓專項檢查組，重點不定期進行勞動紀律監(jiān)督檢查，嚴禁遲到、早退及工作時間上網(wǎng)聊天等違反勞動紀律行為。緊盯集團重點督辦事項和嚴查節(jié)點計劃，做到事事有反饋，執(zhí)行有結果。在不提前通知、不確定時間的前提下對集團機關、直屬單位及其工作人員履行職責、遵章守紀等情況進行監(jiān)督檢查，堅決整治“四風”；整改鞏固階段各單位各部門針對發(fā)現(xiàn)問題制定具體整改措施，分類建立整改臺帳，活動專項檢查組將對整改情況進行回訪，切實達到發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、傳導壓力、形成震懾的目的。

    集團將嚴格按照“不換思想換崗位”的原則，對活動中發(fā)現(xiàn)問題的干部職工從嚴責任追究，中層干部發(fā)現(xiàn)上述問題一律先免職后處理，嚴肅進行追責。